一、教研室主任要聘任教学水平较高的教师担任教学工作，充分体现择优原则。任课的教师，应经过各种教学环节的严格训练。

二、凡开新课的教师，须在配课前进行试讲，合格后方可配课。

三、每门课应由一位教师连贯主讲，原则上不应多人分段讲授，任课教师一般不得中途离开岗位，特殊情况者，须经主任同意，由教研室及时配备接替教师。

四、新教师任课前必须参加由系组织的新教师教育理论学习班。教研室要安排好老教师带新教师的工作，一对一结对子。

五、教师有下列情况之一，不予配课：

1、教学水平低，教学效果较差者；

2、对教学工作不负责任，不能达到学校对教学工作的要求、规定者；

3、不能为人师表，缺乏师德，在学生中造成不良影响者；

4、因身体原因，不能保证正常教学者。